Accompagner - Eclairer - Faire grandir
ACCOMPAGNER
les dirigeants, entrepreneurs & managers.
Prendre du recul.
Mieux se connaître.
Trouver sa juste posture.
Décider et agir dans la complexité.
Coaching professionnel, parcours personnalisés ou bilan de compétences
Je vous accompagne dans les moments où il devient nécessaire de prendre de la hauteur, de mieux comprendre votre fonctionnement et votre environnement, de faire évoluer vos pratiques ou de redéfinir votre cap.
Grenoble • Chambéry • Voiron • à distance
VOUS ÊTES PEUT-ÊTRE À UN MOMENT OÙ…
Vous prenez de nouvelles responsabilités et cherchez votre juste posture, votre légitimité et la manière dont vous souhaitez exercer votre leadership.
Vous managez une équipe et souhaitez faire évoluer vos pratiques, votre communication, votre délégation ou votre capacité à mobiliser.
Vous devez décider dans la complexité et avez besoin de prendre de la hauteur, clarifier vos priorités et retrouver du discernement.
Vous dirigez ou entreprenez et souhaitez sortir de l’isolement, structurer votre développement, faire évoluer votre management ou travailler la vision de votre entreprise.
Vous êtes à un tournant professionnel et avez besoin de faire le point sur vos compétences, vos motivations et vos aspirations pour construire la suite.
QU'AVEZ-VOUS BESOIN DE FAIRE EVOLUER?
01
PRENDRE SA PLACE
Prise de fonction • légitimité • assertivité • confiance • leadership
02
AGIR DE MAINIERE STRATÉGIQUE
Prise de recul • arbitrages • priorités • vision • stratégie
03
FAIRE ÉVOLUER SA POSTURE MANAGÉRIALE
Communication • délégation • responsabilisation • feedback • relations
04
REDÉFINIR SON CAP
Connaissance de soi • compétences • motivations • talents • projet professionnel
QUEL ACCOMPAGNEMENT POUR VOTRE SITUATION ?
Plus qu’une succession de séances de coaching, l’accompagnement peut associer plusieurs modalités pour approfondir la connaissance de soi, éclairer les situations professionnelles et soutenir des changements concrets dans la durée.
Chaque parcours se construit à partir de votre contexte, de vos objectifs et de ce que vous avez réellement besoin de faire évoluer.
Coaching individuel
Pour dirigeants, entrepreneurs, managers qui souhaitent prendre du recul, faire évoluer leur posture, leur leadership ou leurs fonctionnements dans des situations professionnelles concrètes.
- Posture
- Décision stratégique
- Leadership
- Evlution managériale
- Communication
Parcours dirigeant & manager
Un parcours qui associe coaching, diagnostics et ressources pour approfondir son fonctionnement et faire évoluer durablement sa posture.
- Connaissance de soi
- Parcours "Quel manager ou dirigeant je veux être?"
- DISC et forces motrices
- Profil à 360°
- Faire des émotions ses alliés
- Ressources en ligne
- De nombreux tests adatés pour ciblés les problématiques
Bilan de compétences
Pour faire le point sur son parcours, mieux comprendre ses compétences, ses motivations et ses aspirations, puis construire une suite professionnelle réaliste ayant du sens pour vous.
- Compétences
- Valeurs
- Motivations
- Talents
- Aspirations
- Projet possible et écologique pour vous
- Plan d’actions
Coaching financé par l'entreprise
Lorsqu'un accompagnement est initié par l'entreprise, les objectifs sont définis dans un cadre tripartite entre le coaché, le commanditaire et la coach, dans le respect de la confidentialité des séances.
Témoignages de clients
